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关于举办第三届“中国创翼”创业创新大赛新化县选拔赛的通知
作者:新化房产…    文章来源:新化房产网    点击数:1914    更新时间:2018/5/28         

各乡镇(街道、林场、开发区)人社站,各创新创业社团组织:

根据湖南省人力资源社会保障厅《关于举办第三届“中国创翼”创业创新大赛湖南省选拔赛的通知》(湘人社函〔2018〕106号)、娄底市人力资源和社会保障局《关于举办第三届“中国创翼”创业创新大赛娄底市选拔赛的通知》(娄人社函〔2018〕78号)精神,经县人社局、县发改局、县经科信局、县财政局、团县委、县残联研究决定,共同举办第三届“中国创翼”创业创新大赛新化县选拔赛(以下简称选拔赛),现就有关事项通知如下:

一、指导思想

贯彻党的十九大关于“倡导创新文化”、“鼓励创业带动就业”精神和国家创新驱动发展战略、就业优先战略及人才强国战略,推进“大众创业、万众创新”核心价值,以营造创新创业氛围、培养创新创业意识为目标导向,以创新引领创业、创业带动就业、助力脱贫攻坚、促进乡村振兴为重点评价指标,突出参赛项目的社会价值和创业者的社会贡献。

二、主题

创响新时代 共圆中国梦

三、组织机构

(一)主办及承办单位

主办单位:新化县人力资源和社会保障局、新化县发展改革局、县经济科技信息化局、县财政局、共青团新化县委、新化县残疾人联合会

承办单位:新化县劳动就业服务局

(二)选拔赛组委会(以下简称组委会)

主 任:袁新铁 县人社局党组书记、局长

副主任:彭晓毅 县发改局党组副书记、副局长

欧洪武 县人社局党组成员、副局长

袁建虹 县财政局副局长

刘尧兵 县经科信局副局长

李雄飞 团县委党组成员、副书记

陈卫红 县残联党组成员、副理事长

张跃龙 县劳动就业服务局局长

方三三 县劳动就业服务局书记

成 员:晏兰兰 县人社局就业股股长

张亦雄 县财政局社保股股长

王在元 县经科信局人教股股长

袁元凌 团县委办公室主任、宣传部长

陈旭初 县劳动就业服务局副书记

康建湘 县劳动就业服务局工会主席

罗继军 县劳动就业服务局城镇就业股股长

组委会负责选拔赛的组织领导,下设办公室,具体负责选拔赛的方案设计、统筹协调、宣传发动、组织实施、赛事保障等工作。由方三三兼任办公室主任,罗继军、刘谦芳为办公室成员,办公地点设在县人社局二楼县劳动就业服务局创新创业办公室,联系电话:0738-3210338,罗继军13873886889。

(三)评审委员会

为确保选拔赛评选工作公开、公平、公正进行,组委会特邀市县就业创业研究和指导专家、成功创业企业家组成选拔赛评审委员会。评审委员会对组委会负责,并独立开展评审工作。

四、参赛对象及参赛条件

年龄在16至54周岁、新化户籍或长期居住在新化的各类创业创新个人或团队可报名参赛。重点鼓励高层次人才、留学回国人员、高校和技工院校毕业生、去产能转岗职工、复转军人、返乡农民工、残疾人、建档立卡贫困人员等创业者参赛。

报名参赛项目应符合国家法律法规和国家产业政策,经营规范,社会信誉良好,无不良记录,不侵犯任何第三方知识产权。前两届“中国创翼”全国决赛获一、二、三等奖和优胜奖的项目不能参加。

(一)创新项目组报名参赛条件

1.参赛主体为尚未在工商登记注册的团队或在工商登记注册未满1年的初创企业或机构。

2.参赛项目具有创新性的技术、产品或经营服务模式, 具有较高成长潜力。

3.参赛项目为原创性创新项目,不存在知识产权争议,不会侵犯第三方的知识产权、所有权、使用权和处置权。

4.参赛者须为该项目的第一创始人,或受其委托参赛且为项目核心团队成员。

(二)创业项目组报名参赛条件

1.参赛主体为在工商登记注册满1年且未满5年的企业或机构。

2.参赛项目具有创新性的技术、产品或经营服务模式, 具有较高成长潜力。

3.参赛项目为原创性创新项目,不存在知识产权争议,不会侵犯第三方的知识产权、所有权、使用权和处置权。

4.参赛者须为该项目的第一创始人,或受其委托参赛且为项目核心团队成员。

(三)专项赛报名参赛条件

1.参赛主体为尚未在工商登记注册的团队或在工商登记注册未满5年的企业或机构。

2.项目第一创始人必须为去产能转岗职工或残疾人。

3.参赛项目具有创新性的技术、产品或经营服务模式, 具有较高成长潜力。

4.参赛项目为原创性创新项目,不存在知识产权争议,不会侵犯第三方的知识产权、所有权、使用权和处置权。

5.参赛者须为该项目的第一创始人,或受其委托参赛且为项目核心团队成员。

五、组织形式及赛制安排

选拔赛分为主体赛和专项赛两部分,其中:主体赛面向各类群体,重点是高层次人才、留学回国人员、高校和技工院校毕业生、复转军人、返乡农民工、建档立卡贫困人员等,分为创新项目组和创业项目组两个组别。专项赛面向去产能转岗职工、残疾人两类特殊群体。主体赛和专项赛均按照宣传发动、组织报名、现场考察、赛前培训、分组比赛五个阶段实施。

第一阶段:启动比赛和宣传发动

时间:2018年5月25日至6月3日

选拔赛通知下发后,各级各单位按通知要求广泛开展宣传发动工作,鼓励组织本地优秀项目报名参赛。

第二阶段:现场报名

时间:2018年6月4日至6月5日

创业项目主要以个人名义申报,申报选手认真填写《第三届“中国创翼”创业创新大赛新化县选拔赛报名表》(见附件1),同时提交项目简介、团队介绍、项目进展、联系方式等基本信息和相关的证明材料,如营业执照(复印件)、专利证书(复印件)、获奖证书(复印件)等。报名材料经项目所在地乡镇人社站或主管部门审核通过后,报组委会办公室(设县就业服务局)进行审核汇总。报名者需根据报名表格要求,提交完整的报名材料,材料缺项的视为无效材料。(报名时间截止到6月5日17:30)

第三阶段:实地考察

时间:2018年6月6日至6月9日(暂定)

组委会对报名参赛人员的资料进行审查,确定参赛资格。分三个考察组对符合参赛资格的报名人员进行实地考察并打分(考察评分标准见附件2),根据考察得分情况,分别从创新组、创业组、专项组中各遴选出6名、6名、4名选手进入培训及比赛阶段。

第四阶段:赛前培训

时间:2018年6月11日至6月12日(暂定)

组委会邀请专家、创业导师对16名进入比赛环节的选手组织进行赛前集中培训,培训要求另行通知。

第五阶段:分组比赛

时间:2018年6月15日(暂定)

按照参赛项目类别分为创新组、创业组和专项组分组比赛,比赛现场采取“6+6+1”模式,项目路演6分钟(必须制作PPT,路演时间不超过6分钟),评委提问6分钟(不超过6分钟),1分钟打分。现场设置倒计时装置,在路演和提问环节分别进行6分钟倒计时提示。主持人及现场工作人员负责提醒参赛选手及评委时间,避免超时。路演顺序由选手在比赛前分组抽签确定。

选手结合路演PPT,在有限时间内流畅、真实、完整的讲清自己的项目,客观呈现项目的优势。路演是对项目的真实表达,选手对材料和现场表达的真实性负责。原则上要求项目的第一创始人进行路演展示,或者经第一创始人委托的联合创始人。每一个项目上场路演前,由工作人员事先发放该项目的纸质资料到现场评委手中,方便评委了解。

评委根据自身工作经历进行提问,如行业专家评委侧重提问技术、行业相关问题,投资机构、企业家评委侧重提问发展模式、市场价值等问题,创业研究和服务机构评委侧重提问社会价值有关问题。每个项目单个评委可以提1个问题,最多提2个问题,避免单个评委占用全部提问时间,便于全体评委比较全面了解项目,从而给出更客观的路演评审分数。

比赛综合分数统计采用考察评分与现场路演评分相结合的方式,其中,考察评分占20%、现场路演评分占80%,两次评分按权重加总即为参赛选手的最终得分,按最终综合得分分组进行排名。

六、奖项设置及奖励方式

根据最终综合评审得分排名分别在创新项目组、创业项目组和专项组决出一等奖1名,二等奖1名,三等奖1名,优胜奖若干名。有特殊原因不能参加决赛的选手,取消参赛资格和名额。

组委会分别给予一等奖5000元、二等奖4000元、三等奖3000元、优胜奖2000元的奖金奖励,同时由组委会授予“新化县2018年优秀创业创新项目”称号,颁发奖牌,并按照分值从高至低的顺序推荐参加娄底市选拔赛(创新项目3人、创业项目3人和专项2人)。

七、工作要求

1、高度重视,加强领导。本次创新创业选拔赛时间紧,任务重,各级各相关单位要高度重视,做好选拔赛组织工作,确保报送项目的真实有效和评审环节的公平、公正、公开。

2、广泛发动,加强保障。各相关单位要广泛动员发动,让更多的创新创业者知晓、参加此次选拔赛,让更多的社会人士关注此次选拔赛。

3、大力宣传,营造氛围。活动期间,组委会将在全县范围内进行广泛宣传,采取主流媒体与新媒体相结合,利用电视媒体、户外广告、手机短信、宣传单、宣传海报等方式及专题宣传片、微信、网络平台等新媒体对本次活动进行宣传,提高群众知晓率,使本次活动深入人心。各相关单位要结合自身工作实际,参与到活动宣传工作中来,广泛利用自身的宣传资源,扩大活动影响。选拔赛结束后,要积极宣传比赛成果,落实扶持政策,搭建社会对接平台,促进项目落地生根、持续发展。

附件:

1、第三届“中国创翼”创业创新大赛新化县选拔赛报名表

2、第三届“中国创翼”创业创新大赛新化县选拔赛考察评分标准

3、第三届“中国创翼”创业创新大赛新化县选拔赛评委打分表(创新组)

4、第三届“中国创翼”创业创新大赛新化县选拔赛评委打分表(创业组)

5、第三届“中国创翼”创业创新大赛新化县选拔赛评委打分表(专项组)

新化县人力资源和社会保障局

2018年5月25日

(联系单位:县劳动就业服务局)

新化县人力资源和社会保障局办公室 2018年5月25日印发

附件1

第三届“中国创翼”创业创新大赛新化县选拔赛报名表

姓 名   性别   出生年月   照片
户籍所在地  
毕业院校   学 历  
邮 箱 号   微 信 号  
身份证号   联系电话  
项目名称   项目地址  
项目类型 创新组( )创业组( )专项组( )
项目团队 成员情况 团队成员 姓名 出生年月 联系方式 其他
联合创始人        
联合创始人        
联合创始人        
联合创始人        
第一创始人 工作经历  
                   
项目 简介  
声明:本人已详细阅读本次选拔赛的相关文件,并保障遵守有关规定。 申报人同意无偿提供申报项目介绍,由主办单位公开推介。 申报人承诺提供的技术文件和资料真实、可靠,作品的知识产权权利归属明确无争议;未剽窃他人成果;未侵犯他人的知识产权;提供的经济效益及社会效益数据及证明客观、真实。若发生与上述承诺相违背的情形,由申报人自行承担全部责任。 申报人签名 (单位公章)
项目所在地乡镇人社站或主管单位意见: 盖章 年 月 日

注:填写以上资料必须真实、有效、完整。连同身份证复印件、营业执照复印件、商业计划书、商标、专利、版权等相关的知识产权证明、获奖证书等一同送达组委会。

附件2

第三届“中国创翼”创业创新大赛新化县选拔赛考察评分标准

评分项目 评分标准 所占比分 考察评分
产品(服务) 主要考察:产品(服务)所针对的用户群是否合理;是否受用户欢迎;进入的时间点是否合适等。 10  
团队/企业 主要考察:创业团队(企业)完整性、互补性、项目背景、专业水平、成长经历等。 10  
商业模式 主要考察:市场进入策略、市场开发策略、商业盈利模式、项目所需资源支持及配置的合理性,设计融资和回报方案。 20  
市场及竞争 主要考察:市场容量、前瞻性、成长性、项目的竞争情况、市场策略(计划)的可执行性及执行情况等。 20  
未来规划 主要考察:项目的运营策略及目前运营状况及未来2至3年的发展规划。 15  
财务情况 主要考察:财务数据、用户数据、客户情况等。 10  
其 他 其他:社会效益、带动就业能力、助力脱贫攻坚、促进乡村振兴等。 15  
合 计   100  

附3

第三届“中国创翼”创业创新大赛新化县选拔赛评委打分表

(主体赛创新组)

指标 描 述 各项满分 评委打分
创新性 25分 1.技术和产品具有原创性、创新性 10分  
2.技术和产品具有行业领先性或取得了专利等知识产权成果,能填补国内外空白,项目在某个行业或领域具有示范性和引领性 5分  
3.项目商业模式具有可行性、创新性,项目管理和服务方式具有创新性 10分  
社会 价值 25分 1.项目直接带动就业岗位的数量(签订劳动合同、缴纳社保证明),间接带动创业就业的数量,预计未来3年将创造就业岗位的数量规模 10分  
2.项目的社会贡献,带动当地产业发展、资源利用、民族文化传承,带动特殊群体或困难群体就业创业,促进建档立卡困难家庭和群众增收。 10分  
3.促进节能减排、环境保护、推动绿色发展 5分  
项目 团队 25分 1.项目第一创始人的素质、能力、背景和经历 10分  
2.团队其他成员配备的科学性、完整性和互补性 10分  
3.团队的整体运营能力和执行能力,团队的协作能力和凝聚力等 5分  
市场及发展前景25分 1.项目是否具有广阔的市场前景,具备大范围占据市场的可行性和条件 5分  
2.项目可持续发展的能力,及能创造的经济价值 10分  
3.项目运营现状和财务状况,已取得的进展和成绩 10分  
总分   100分  
评委 签字 建议: 评委签名:

【打分规则】评委可分项打分,也可只打总分,打分保留小数点后一位。

【总分区间】优:90分及以上;良:80-90分;中:70-80分;差:70分以下

附4

第三届“中国创翼”创业创新大赛新化县选拔赛评委打分表

(主体赛创业组)

指标 描 述 各项满分 评委打分
创新性 25分 1.技术和产品具有原创性、创新性 10分  
2.技术和产品具有行业领先性或取得了专利等知识产权成果,能填补国内外空白,项目在某个行业或领域具有示范性和引领性 5分  
3.项目商业模式具有可行性、创新性,项目管理和服务方式具有创新性 10分  
社会 价值 25分 1.项目直接带动就业岗位的数量(签订劳动合同、缴纳社保证明),间接带动创业就业的数量,预计未来3年将创造就业岗位的数量规模 10分  
2.项目的社会贡献,带动当地产业发展、资源利用、民族文化传承,带动特殊群体或困难群体就业创业,促进建档立卡困难家庭和群众增收。 10分  
3.促进节能减排、环境保护、推动绿色发展 5分  
项目 团队 20分 1.项目第一创始人的素质、能力、背景和经历 5分  
2.团队其他成员配备的科学性、完整性和互补性 5分  
3.团队的整体运营能力和执行能力 5分  
4.团队股权结构合理性和是否建立了员工激励机制 5分  
发展现状及前景30分 1.项目是否具有广阔的市场前景,具备大范围占据市场的可行性和条件 5分  
2.项目可持续发展的能力,及能创造的经济价值 5分  
3.项目运营现状和,已取得的进展和成绩 10分  
4.项目财务状况、融资状况 10分  
总分   100分  
评委 签字 建议: 评委签名:

【打分规则】评委可分项打分,也可只打总分,打分保留小数点后一位。

【总分区间】优:90分及以上;良:80-90分;中:70-80分;差:70分以下

附5

第三届“中国创翼”创业创新大赛新化县选拔赛评委打分表

(专项赛)

指标 描 述 各项满分 评委打分
创新性 25分 1.技术和产品具有原创性、创新性 10分  
2.技术和产品具有行业领先性或取得了专利等知识产权成果,能填补国内外空白,项目在某个行业或领域具有示范性和引领性 10分  
3.项目商业模式具有创新性、项目管理和服务方式具有创新性 5分  
社会 价值 25分 1.项目直接带动就业岗位的数量(签订劳动合同、缴纳社保证明),间接带动创业就业的数量,预计未来3年将创造就业岗位的数量规模 10分  
2.项目的社会贡献,带动当地产业发展、资源利用、民族文化传承,带动特殊群体或困难群体就业创业,促进建档立卡困难家庭和群众增收等。 10分  
3.促进节能减排、环境保护、推动绿色发展,助力乡村振兴战略等。 5分  
项目 团队 20分 1.项目第一创始人的素质、能力、背景和经历 10分  
2.团队其他成员配备的科学性、完整性和互补性 5分  
3.团队的整体运营能力和执行能力 5分  
发展现状和前景30分 1.项目是否具有广阔的市场前景,具备大范围推广的可行性和条件 10分  
2.项目可持续发展的能力,及经济价值 10分  
3.项目运营现状和财务状况,取得的进展和成绩 10分  
总分   100分  
评委 签字 建议: 评委签名:

【打分规则】评委可分项打分,也可只打总分,打分保留小数点后一位。

【总分区间】优:90分及以上;良:80-90分;中:70-80分;差:70分以下

作者: 来源:新化县人力资源和社会保障局

 

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