6月5日，华剑集团第二季度新员工入职培训会在娄底分部15楼会议室成功举行，此次培训由人事行政中心李玉萍主讲，近30名新员工参加了培训。

培训会现场

       培训采取集中授课的方式，结合工作实际，以企业制度建设和企业文化传承为核心，着力培养新员工正确的工作态度，强调责任意识和团队精神，促进员工对企业的健康发展有更全面的认识。具体培训内容包括：一是企业发展历程和集团介绍；二是企业文化的载体——司歌、司舞及五项管理日志培训；三是企业各项财务、行政、人事制度的培训。

总裁陈理华发表讲话

       集团总裁陈理华出席了培训会议并发表讲话，他首先对新入职员工加盟华剑集团表示了热烈的祝贺，他勉励新员工要努力继承和发扬公司优良传统，做一个有理想有抱负的华剑人，要加强学习，立足本职、脚踏实地、开拓创新，为公司发展做贡献。大家倍受鼓舞，并对未来在华剑踏实努力工作坚定了信心。

       培训结束后，人事行政中心统一对新入职员工进行了制度和文化的闭卷考试。员工们会后纷纷表示，此次培训组织严密、形式多样、内容充实，授课内容贴近工作实际，通过培训不仅加深了对公司企业文化的了解，熟悉了公司规章制度及各职能部门业务流程，更有利益日后工作的顺利开展。